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Attraktive Schlüsselposition für integrative, begeisterungsfähige, pragmatische Führungspersönlichkeit mit umfassender kaufmännischer Steuerungserfahrung bei  expansivem, mittelständischem Top-Traditionsunternehmen! 

Positionsbezeichnung

CFO / Kaufmännischer Geschäftsführer Unternehmensgruppe (m/w/d)

 

Beschreibung des Unternehmens

Unser Mandant ist eine erfolgreiche, global operierende Handels- und Dienstleistungsgruppe mit mehr als 2.000 Mitarbeitern und zahlreichen eigenen Landesgesellschaften und Niederlassungen im In- und Ausland. Mit einem breiten und variantenreichen Produkt- und Dienstleistungsangebot ist unser Auftraggeber verlässlicher und geschätzter Partner und Systemlieferant für namhafte Kunden aus verschiedensten Branchen.

Zur kaufmännischen Steuerung der Unternehmensgruppe suchen wir eine managementerfahrene Unternehmerpersönlichkeit mit ausgeprägter kaufmännischer Expertise insbesondere in den Bereichen Controlling und Rechnungswesen sowie umfassender kaufmännischer Steuerungserfahrung einer dezentral operierenden international aufgestellten Unternehmensgruppe. Wünschenswert wäre ein Wohnsitz in der westlichen Rheinland-Pfalz Region.

Wesentliche Aufgaben

Ziele der Funktion:

  • profitable Führung und Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe zusammen mit den Geschäftsführungskollegen
  • Sicherstellung der langfristigen Zukunftssicherung der Unternehmensgruppe
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung eines effizienten Managements aller kaufmännischen Funktionen
  • Zuverlässigkeit, Transparenz und Aktualität der Berichtsstrukturen und -inhalte

Wesentliche Aufgaben:

  • Weiterentwicklung und Realisierung der Unternehmensstrategie sowie der Umsatz- und Ertragsziele in Abstimmung mit den Geschäftsführungskollegen und dem Gesellschafter
  • unternehmerische und organisatorische Führung, Steuerung und Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe sowie insbesondere der kaufmännischen Zentralbereiche unter Berücksichtigung der dezentralen Organisation der Unternehmensgruppe
  • Sicherstellung des gesamten Budgetierungs- und Planungsprozesses der Unternehmensgruppe
  • Sicherstellung der Erstellung und Analyse der betriebs- und finanzwirtschaftlichen Kenngrößen zur kaufmännischen Steuerung der Unternehmensgruppe und Reporting an den Gesellschafter
  • Sicherstellung der Einzelabschlüsse (Monats-, Quartals-, Jahresabschlüsse) der Gesellschaften sowie des Konzernabschlusses
  • Steuerung der Analyse und Bewertung von Planbudget, Soll-/Ist-Abweichungen sowie Erstellung der Prognosen und Initiierung von Maßnahmen zur Gegensteuerung
  • Weiterentwicklung und Sicherstellung des Liquiditätsmanagements
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken
  • Schaffung von pragmatischen, mittelstandsgerechten Prozessen und Strukturen
  • Sparringspartner für die Geschäftsführungskollegen für strategische Themen, auch außerhalb des kaufmännischen Bereiches
  • permanente Analyse und Optimierung der Organisation sowie der gesamten Prozesse im Verantwortungsbereich zur Erhöhung von Transparenz, Produktivität und Profitabilität
  • direkte Berichtslinie an den Gesellschafter

Qualifikationsprofil

  • abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften (Schwerpunkte: Controlling/Finanz- und Rechnungswesen)
  • umfassende, mehrjährige kaufmännische Führungs-, Steuerungs- und Management-erfahrung in der Unternehmenszentrale/ Holding einer mittelständischen, international ausgerichteten Unternehmensgruppe mit zahlreichen Standorten; idealerweise Erfahrungen aus den Bereichen technische Dienstleistung/technischer Service und/oder technischer Handel im B2B-Umfeld
  • ausgeprägte Controlling-Fachkompetenz, Sicherheit im Umgang mit Rechnungslegungsvorschriften, umfassende Erfahrungen mit BI-Systemen (Verfahren, Prozesse, Datenmanagement), hohe IT-Affinität
  • umfassende, langjährige Führungserfahrung
  • verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • „gestandene“, integrative Führungspersönlichkeit mit souveränem Auftreten und hoher sozialer Kompetenz; stark ausgeprägte interpersonelle Fähigkeiten
  • offener, partnerschaftlicher, aber klarer, konsequenter Führungsstil
  • stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Durchsetzungsvermögen, Ziel- und Ergebnisorientierung
  • strategisches, unternehmerisches Denken und Handeln
  • umfassendes Geschäftsverständnis
  • methodische, strukturierte Arbeitsweise
  • hohe Zahlenaffinität
  • verbindlich, loyal

Ihre Ansprechpartner

Alfred Dambacher und Petra Sager

Tel. 0911 929 70 - 29 und 06198 57 56 61

E-Mail: Mentis-Bewerbungen@mentis-consulting.de

Kennziffer

210503 H
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